Nieuwsbrief NUC Mentorpool juni 2014: Summerschool en workshops Ondernemerschap & Duurzaamheid

Het afgelopen jaar hebben  we met plezier en succes de NUC Mentorpool ‘Toen + Nu = Later’ georganiseerd voor leerlingen uit Amsterdam Zuidoost. Dit jaar organiseren we voor het eerst ook een Summerschool  voor de leerlingen die niet op vakantie gaan over Sociaal Ondernemerschap en Duurzaamheid waarbij leerlingen leren hoe ze een positieve bijdrage kunnen…

Details
wijzer kijken

Verslag Wijzer Kijken

NUC heeft in samenwerking met IZI Solutions de filmavond Wijzer Kijken georganiseerd. Tien ongedocumenteerden en 25 jongeren waren hierbij aanwezig om met elkaar in gesprek te gaan over het huidige asielbeleid. Het doel van deze avond was om de gemeente Amsterdam, Vluchtelingenwerk Nederland en de IND van advies te voorzien om een beter asielbeleid te…

Details

NUC Unchained: Finding the power within en publicatie Words Spoken poëziebundel

Op zaterdag 7 juni 2014 organiseren we als onderdeel van het Black History Festival in NoLimit de NUC Unchained empowerment sessie “finding the power within”. Iedereen heeft talent, dromen, ambities, kwaliteiten en kracht. Vaak zoeken we de kracht echter buiten onszelf, terwijl we genoeg kracht in onszelf en onze directe omgeving, familie en netwerk kunnen…

Details
Ebru

Ongekend Talent 2014: Wordt u onze partner om toptalent met het bedrijfsleven te verbinden?

Na een geslaagde eerste editie van ‘Verborgen Talent’ organiseren we dit jaar de tweede editie ‘Ongekend Talent’ om de parels van het Amsterdams talent in verbinding te brengen met het bedrijfsleven. New Urban Collective is een netwerk van studenten en young professionals van diverse culturele achtergronden met de missie jongeren het maximale uit zichzelf te laten halen. Steeds meer studenten en starters…

Details

Verslag I, Too, Am VU: debat over institutioneel racisme in het onderwijs en op de arbeidsmarkt 14 mei

Op woensdagavond 14 mei vond in de kerkzaal van de Vrije Universiteit het I, Too, Am, VU debat plaats over institutioneel racisme in het onderwijs en op de arbeidsmarkt, georganiseerd door New Urban Collective in samenwerking met Amsterdam United in het kader van de campagne  I, Too, Am, VU / UvA. Institutioneel racisme is een…

Details

Interview Trouw: Moeten zij zich aanpassen?

Moeten zij zich aanpassen? Door: Marijke de Vries Datum: woensdag 14 mei 2014 ‘Wat knap dat je zo goed Nederlands spreekt.’ En: ‘Maar waar komje écht vandaan?’ Zulke vragen krijgen studenten met buitenlandse roots geregeld van blanke medestudenten. Onderhuids racisme, volgens jongerenplatform NewUrban Collective. Haar gevlochten haren draagt ze opgestoken in een knot. Ze glimlacht…

Details

Van plan te gaan stemmen op 22 mei? Check de Jongerenstemwijzer!

Jongeren bepalen met Jongerenkieswijzer eigen stem voor Europa   Vandaag is de Jongerenkieswijzer op www.jongerenkieswijzer.nl gelanceerd! In twintig eenvoudig geformuleerde stellingen is een eigen politieke keuze snel gemaakt. Bovendien laat de Jongerenkieswijzer zien waar Europa eigenlijk over gaat. Terwijl de strijd tussen de politieke partijen is losgebarsten, slaan tien landelijke jongerenorganisaties de handen ineen voor…

Details