ENAR Afrophobia report presentation

Launch of ENAR’s 2014-15 Shadow Report on Afrophobia in the European Union

The European Network Against Racism is launching its Shadow Report on Afrophobia in Europe. The 2014/2015 edition looks specifically at the situation of people of African descent/Black Europeans in the European Union. Afrophobia refers to the specific form of racism that affect people of African descent and covers structural discrimination correlated to historically repressive structures of…

Details

Ongekende Talenten Commissielid Externe communicatie

Functieomschrijving Wij zoeken een persoon (m/v) die communicatief sterk is en snel weet te schakelen. Als commissielid Externe Communicatie ben je verantwoordelijk voor de communicatie met externe stakeholders. Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor de behandeling van al het e-mailverkeer, inclusief het natraject van het evenement. Van jou wordt verwacht dat je e-mails opstelt en deze…

Details
Seminar poster v2

Ongekende Talenten seminar: “Discover your talents” – 15 oktober 2015 @ Vrije Universiteit

Wat zijn de laatste trends op de arbeidsmarkt? Hoe zorg je ervoor dat juist jouw cv opvalt tussen de duizenden cv’s van andere kandidaten? Wat zijn de do’s en dont’s tijdens een sollicitatiegesprek? Waar moet je als rechtenstudent op letten om de advocatuur binnen te komen? Hoe kan je jouw unieke talenten op een onderscheidende…

Details
Asscher debat new urban collective zwarte piet

Debat met Lodewijk Asscher over arbeidsmarktpositie Afro-Caribische jongeren

Op maandag 24 augustus reisde minister Asscher af naar Amsterdam Zuidoost om daar met 70 aanwezigen te spreken over arbeidsmarktdiscriminatie van onder meer Afro-Caribische jongeren. De minister van Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid gaf in jongerencentrum NoLIMIT desgevraagd aan het eens te zijn met de stelling dat een gebrek aan historisch besef kan bijdragen aan…

Details
IMG_0254

Stimuleer ondernemerschap en duurzaamheid: word sponsor van de Choconemer summerschool 2015!

In de zomer van 2015 beogen stichting SEED4Growth i.s.m. NUC wederom de Choconemer summerschool te organiseren. Wij hebben in de zomer van 2014 het chocoproject over ondernemerschap en eerlijke handel in samenwerking met Hortus Botanicas, ABN AMRO en Tony Chocolonely georganiseerd. Dit jaar willen we het opnieuw doen, maar nu ook in Amsterdam Noord. Waarom doen we dit?…

Details
Tirz en Bey

Twee NUC’ers genomineerd voor de ECHO Award 2015

Op donderdag 21 mei 2015 vind de jaarlijkse uitreiking van de ECHO Awards plaats. De Award is een prijs voor excellente Nederlandse studenten in het (hoger) onderwijs van niet-westerse komaf. De winnaars worden beloond met een volledig verzorgde Summercourse aan UCLA, the University of California Los Angeles in de Verenigde Staten. Bēylula Yosef (Commissielid NUC Unchained en mentor NUC…

Details
Poster v2 melden

Melden: nutteloos of noodzaak? Een debat over het nut van aangifte meldingen van racisme en discriminatie

Volgens artikel 1 van de Grondwet, het gelijkheidsbeginsel, zou iedereen in ons land – ongeacht ras, geslacht, seksuele voorkeur etc. – gelijk behandeld moeten worden. Racisme is verboden. En toch worden veel mensen dagelijks, in het onderwijs, op de arbeidsmarkt, d.m.v. etnisch profileren of op een andere manier soms subtiel en soms expliciet, met racisme…

Details